五險(xiǎn)一個(gè)月要交多少錢

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樓主你好，工資每個(gè)月3000元，那么五險(xiǎn)一金要交多少錢呢？實(shí)際上這個(gè)工資3000元就要嚴(yán)格的按照自己工資的標(biāo)準(zhǔn)來繳納社保待遇，但是它社保待遇的交費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)有一個(gè)下限，也就是按照繳費(fèi)基數(shù)的60%，這是一個(gè)下限，如果說你的工資標(biāo)準(zhǔn)低于繳費(fèi)基數(shù)的60%的下限，那么就要按照最低標(biāo)準(zhǔn)60%來繳納自己的社保待遇。

舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子，如果說你們當(dāng)?shù)氐睦U費(fèi)基數(shù)是6000元，那么60%的標(biāo)準(zhǔn)就是3600元，所以說你就應(yīng)該按照3600元的標(biāo)準(zhǔn)，來繳納自己的社保待遇。所以很明顯你的工資沒有到3600元，但是你必須要按照3600元來交費(fèi)，因?yàn)?600元是一個(gè)最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

具體的繳費(fèi)比例是養(yǎng)老保險(xiǎn)，個(gè)人需要承擔(dān)8%，醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)2%，失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)0.5%，住房公積金個(gè)人大約承擔(dān)5%~12%，所以說，通過自己的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)來乘以相應(yīng)的繳費(fèi)比例，就是自己每個(gè)月應(yīng)扣除的一個(gè)費(fèi)用，大概是每個(gè)月需要幾百塊錢，所以你實(shí)際到手的工資應(yīng)該只有在2000多塊錢左右。

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假定是5000

養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金)，個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶)。 400一個(gè)月

醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:單位8%，個(gè)人2%;100一個(gè)月

失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:單位2%，個(gè)人1%;50一個(gè)月

工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:單位1%，個(gè)人無須繳費(fèi);

生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:單位1%，個(gè)人無須繳費(fèi);

住房公積金繳費(fèi)比例:5%-12%，單位個(gè)人比例一樣。250-600一個(gè)月。

那么五險(xiǎn)一金個(gè)人部分在800-1150左右。

個(gè)人不能全額交五險(xiǎn)一金。 　　社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。　　《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》要求，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記并申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 　　規(guī)定中所稱社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，是指由用人單位及其職工依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)。 　　規(guī)定提出，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知職工本人，每年向本單位職工代表大會(huì)通報(bào)或者在本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況，接受職工監(jiān)督。用人單位代職工申報(bào)的繳費(fèi)明細(xì)以及變動(dòng)情況應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工本人簽字認(rèn)可，由用人單位留存?zhèn)洳椤?　　針對(duì)一些用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況，規(guī)定明確，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起按日加收0.5‰的滯納金;逾期仍不繳納的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。 　　城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、自由職業(yè)人員，可以申請(qǐng)繳存住房公積金(注：并不是每個(gè)社區(qū)城市的住房公積金管理中心都允許城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、自由職業(yè)人員交納住房公積金，具體情況請(qǐng)咨詢當(dāng)?shù)刈》抗e金管理機(jī)構(gòu)) 　　職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5%;有條件的城市，可以適當(dāng)提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會(huì)擬訂，經(jīng)本級(jí)人民政府審核后，報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準(zhǔn)。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、自由職業(yè)人員住房公積金的月繳存基數(shù)原則上按照繳存人上一年度月平均納稅收入計(jì)算。 　　單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù)的，由住房公積金管理中心責(zé)令限期辦理;逾期不辦理的，處1萬元以上5萬元以下的罰款。

1.醫(yī)保醫(yī)療保險(xiǎn)通常由單位繳納8%，個(gè)人繳納2%。醫(yī)保可以為生病的人提供醫(yī)療保障，在一定程度上減輕自身經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。此外需要注意，醫(yī)療保險(xiǎn)并不是所有的病都在參保范圍內(nèi)，例如整容、抽脂等。2.養(yǎng)老險(xiǎn)養(yǎng)老保險(xiǎn)通常由由單位和員工共同負(fù)擔(dān)，單位繳納19%，個(gè)人繳納8%。根據(jù)國家規(guī)定，只要交滿15年養(yǎng)老保險(xiǎn)，退休后就可以享受退休養(yǎng)老金待遇了。需要注意的是：不是繳滿15年就能退休，如果不到法定退休年齡，即使已經(jīng)繳納15年養(yǎng)老險(xiǎn)，也暫不能退休，并且，養(yǎng)老保險(xiǎn)只是用來保障基本生活，而不能保證生活質(zhì)量。3.工傷險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)通常由單位繳納，個(gè)人不繳納，并且，根據(jù)行業(yè)不同，繳費(fèi)比率有所不同。一般用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)基數(shù)為職工工資，很多是繳費(fèi)基數(shù)的下限。基礎(chǔ)繳費(fèi)費(fèi)率：一類行業(yè)0.5%、二類行業(yè)1%、三類行業(yè)2%。一類行業(yè)沒有浮動(dòng)，其他類有相應(yīng)浮動(dòng)，如果有必要具體可咨詢當(dāng)天社保局。工傷是指勞動(dòng)者在從事職業(yè)活動(dòng)或者與職業(yè)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng)時(shí)所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。員工因工作原因受工傷時(shí)，可通過工傷險(xiǎn)能獲得醫(yī)療費(fèi)用和賠償金等。4.生育險(xiǎn)生育保險(xiǎn)通常由單位繳納0.7%，個(gè)人不繳納，并且至少要繳費(fèi)滿一年以上才可享用。可以報(bào)銷部分生育相關(guān)的費(fèi)用，女職工生完孩子后立即將相關(guān)材料遞交給單位，醫(yī)保相關(guān)項(xiàng)目的費(fèi)用就能報(bào)銷。若是全職主婦，其配偶依法繳納保險(xiǎn)超過一年，可報(bào)銷包括門診產(chǎn)前檢查、分娩、流（引）產(chǎn)手術(shù)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用。5.失業(yè)險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)由單位繳納0.7%，個(gè)人繳納0.3%，交滿一年才能夠享受。不論是在合同期內(nèi)被單位辭退，還是與單位勞動(dòng)合同到期不再續(xù)約的，都可以領(lǐng)取失業(yè)金，而主動(dòng)辭職的則不享受失業(yè)保險(xiǎn)。一般情況下，交一年拿兩個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金，兩個(gè)月拿4個(gè)月，以此類推，最多拿24個(gè)月。6、住房公積金以長(zhǎng)沙為例，根據(jù)相關(guān)文件，2017-2018年長(zhǎng)沙住房公積金明確規(guī)定，單位和職工住房公積金最低繳存比例為8%，最高繳存比例為12%，上限4668元，下限224元。

這個(gè)要看自己的經(jīng)濟(jì)情況，好多保險(xiǎn)公司有這樣的養(yǎng)老保險(xiǎn)，價(jià)格高收益高

自己交社保，現(xiàn)在一個(gè)月承擔(dān)的費(fèi)用也是挺高的，因?yàn)樗纫袚?dān)企業(yè)的部分，也要承擔(dān)個(gè)人的部分，也就是靈活就業(yè)人員交的社保，但是這個(gè)社保和城鎮(zhèn)職工的繳費(fèi)比例和費(fèi)用是一樣的，往往自己交社保的人，都會(huì)選擇最低的繳費(fèi)檔次。

至于要交多少錢，我們算一下就能知道，首先我們要知道一個(gè)繳費(fèi)比例，從下圖可以看出，企業(yè)承擔(dān)的比例是31.3%，個(gè)人承擔(dān)的比例是10%.2 +3，3元屬于大病險(xiǎn)， 如果是個(gè)人自己繳納的話，那么就需要承擔(dān)的比例是41.5% 左右。
我們剛才說到自己交社保的人員，會(huì)選擇最低的繳費(fèi)檔次，最低的繳費(fèi)檔次分別是當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的40%和60%，我們用北京舉例，北京上一年度的社會(huì)平均工資為8467。40%則為3387，分別是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)的基數(shù)，60%則為5080，分別是生育保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的基數(shù)，這是最低的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，個(gè)人交的話每個(gè)月需要1622元，每年需要19464，并且會(huì)逐年增加。

如果個(gè)人選擇足額繳納的話，那么直接用足額的基數(shù)× 41.5%就可以得出每個(gè)月需要交多少錢了，比如你要用10，000的基數(shù)繳費(fèi)，那么你每個(gè)月就需要交納4150元左右。

再說一下繳費(fèi)方式的問題，一般情況下，個(gè)人交社保，社保局是不會(huì)受理的，所以只能通過單位掛靠的形式或?qū)I(yè)公司代理的形式才可以正常繳費(fèi)，或者去社保局辦理靈活就業(yè)自己繳費(fèi)，但是靈活就業(yè)人員手續(xù)比較麻煩，不如代理公司操作容易，靈活。

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個(gè)人只承擔(dān)8％的養(yǎng)老險(xiǎn)，2％的醫(yī)療保險(xiǎn)和1％的失業(yè)保險(xiǎn)，共承擔(dān)11％。假如每月工資4000，那么個(gè)人需要交4000*11%=440元。 五險(xiǎn)一金指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

各地的社保基數(shù)會(huì)不同總體來說，公司需要繳納的為社保基數(shù)的：養(yǎng)老16%+醫(yī)療9%+失業(yè)0.5%+工傷0.36%+生育0.8%，合計(jì)26.66%個(gè)人需要繳納的為社保基數(shù)的：養(yǎng)老8%+醫(yī)療2%+失業(yè)0.5%，合計(jì)10.5%，工傷及生育保險(xiǎn)個(gè)人不需繳納；此外大病醫(yī)療個(gè)人需交10元。

以上是律師為大家講解的關(guān)于”五險(xiǎn)一個(gè)月要交多少錢“的內(nèi)容，希望可以幫助到各位小伙伴。