男方生育險報銷多少錢

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只要兩個人繳納了生育保險，都可以報銷。女方是100%，男方是50%。我是在我們單位提交材料的，各個單位情況不同，具體可以詢問自己單位的相關人員。我給大家介紹下我自己報銷的過程：

發票方面：

1、在懷孕期間定期檢查的發票，一定要向醫院索取，并且加蓋紅章，我當時這部分都沒報，醫院給我的是沒紅章子的，辦醫保的人說給交上去人家不認。

2、在醫院生小孩的時候的發票，這個發票是生完小孩以后，護士長給你寫個出院證明，然后到醫院的收費處統一打印，并加蓋醫院紅章。

手續方面：

1、男方報銷的話，要帶上雙方身份證、結婚證和戶口本原件及復印件。女方如果沒就業，要到街辦或者居委會開具無業證明，加蓋公章。

2、醫院的醫囑，這個是在出院后，一個星期內，工作日去醫院進行打印的，并加蓋公章。

3、這里需要提供一張銀行卡信息，身份證和銀行卡復印到一起。

上面的手續齊了，就可以去提交材料了，一般審核得最少3個月，錢才能打到賬戶上，男方是總金額的50%，女方是100%。

男職工 　　　　生育就醫身份后就醫的醫療費用，由市勞動和社會保障局同醫院定額結算（超過1萬元以上的部分按核定數結算）。 　　生育保險金=生育津貼+醫療補助金津貼：以用人單位職工月平均工資為基數 1、正常生育的 按3個月(90天)計發 2、晚育的按3.5個月(105天)計發 3、生育并已領取《獨子證》的按4.17個月(125天)計發 4、晚育并已領取《獨子證》的按4.67個月(140天)計發 醫療補助金：以特區上年度企業職工月平均工資為基數 1、正常生育的 按2個月計發 2、剖腹產或多胞胎的按4個月計發。

女方未交生育保險費用符合條件可以使用男方保險報銷。男性生育保險報銷條件：同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：(1)符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件;(2)配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險并已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上;(3)配偶未列入生育保險范圍，且生育第一胎。符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。

如果產婦生育時未就業，男方在產婦生育當月之前連續繳納生育保險滿10個月的，同時符合國家生育政策即可申請按照未就業配偶的身份享受定額生育醫療費待遇，其中順產3100元，剖宮產5100元。

屆時由男方單位向參保地社保機構進行申報。

如果有單位，就找單位領取。如果沒有單位，就去居委會，辦理獨生子女證，然后女方定期去孕檢，這樣每年會給你把獨生子女費分別劃進你們夫妻兩個的銀行卡里。沒有多少，我們這每年每人240元。男職工能報銷生育津貼！男職工 領取《獨生子女優待證》的男配偶享受 10 天假期，以孩子出生當月本單位人平繳費工資計發。 男配偶假期工資 = 當月單位人平繳費工資÷ 30 （天）× 10 （天）。 注：生育保險津貼辦理時間為: 生完小孩五個月內，分別由女職工，男配偶所在單位申領生育保險待遇。

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生育保險報銷流程，是指用人單位及職工本人就女職工在生育期間的生育醫療費、生育津貼等費用，男職工在配偶生育期間的看護假假期津貼向統籌地區生育保險基金報銷的程序。具體的流程如下：

用人單位需要提交的申報材料:

1、社會保險登記表;

2、參加基本養老、工傷和生育保險人員增減表;

3、企業職工基本養老、工傷和生育保險申報匯總表。

生育女職工需要提交的申報材料:

1、計劃生育部門簽發的計劃生育證明(原件及復印件);

2、醫療部門出具的嬰兒出生(死亡)證明(原件及復印件);

3、生育女職工、計劃生育手術職工本人身份證(原件及復印件);

4、企業職工生育醫療證審領表;

5、企業職工計劃生育手術醫療證申領表;

6、企業職工生育醫藥費報銷申請單;

7、企業職工生育保險待遇核準結算表;

8、企業職工生育保險外地就醫申請表;

9、生育醫療費用票據、費用清單、門診病歷、出院小結等原始資料;

10、收款收據。

只能報醫療費，沒有100天的最低工資保障，大約能報4000不到一點。

看你是順產還是破腹產。順產還要少500元左右。地方不一樣錢也不一樣，我這只是大概了下，希望對您有幫助。

男的生育險報的不多，也就一兩千塊錢吧

以上是律師為大家講解的關于”男方生育險報銷多少錢“的內容，希望可以幫助到各位小伙伴。