退役軍人補助費表

退伍軍人2021年補貼政策及補貼標準

我國每年有40萬左右的退役軍人。根據(jù)《兵役法》的規(guī)定：服役滿12年以上，榮立二等功，戰(zhàn)時三等功以上的；或因公（戰(zhàn)）致傷殘六級以上的士兵和轉(zhuǎn)業(yè)軍官，可以由地方政府安排工作。

現(xiàn)實中，能滿足以上調(diào)整的還是占少數(shù)的，數(shù)據(jù)顯示符合標準能安排工作的退役軍人，只占每年退役軍人的兩成，剩余的80%的退役軍人只能自主就業(yè)、自謀職業(yè)。所以社會各界對軍人退役后的生活保障都非常關(guān)注。

目前，國家對做出貢獻的退伍老兵們提供了很多補貼，2021年退伍軍人補貼新政策：5大補貼齊上陣，最高可領(lǐng)5萬元！

按照2021年最新頒布的《退伍軍人2021年補貼政策及補貼標準》規(guī)定：軍人離開部隊時，除了能領(lǐng)導國家提供一筆數(shù)萬元退役補貼金。農(nóng)村戶籍的退役軍人還能在領(lǐng)取一筆補貼金。具有農(nóng)村戶口的退役軍人，如果退伍后沒有找工作，選擇回家種地經(jīng)濟收入低，為了保證這類退役軍人生活，每人每年可以領(lǐng)取相應補貼金提供必要的保障措施，雖然這筆補貼不多，但是也能補貼下家用。除此之外還有5大補貼政策：

補貼一：紅軍退伍軍人從2019年開始，國家給予那些戰(zhàn)爭歲月走過來的老兵，紅軍戰(zhàn)士每年5萬元的補助。感謝每一位為了祖國做出過重大的貢獻的紅軍，既是對他們的重視，也是對他們功勞的肯定。

補貼二：殘疾退伍軍人在服役期間，如果造成殘疾的退伍軍人，國家會根據(jù)不同的級別等級，給他們提供相應的等級補助。目前退伍軍人的補貼標準是1200元每月，傷病回家的退役軍人每個月還能再領(lǐng)550元的補貼，也就是1750元的補貼。如果是部隊參戰(zhàn)人員的，每人能再加600元的補貼。對于那些為國負傷的軍人來說，對于傷殘人士來說，這筆錢不算多，但這筆補貼卻可以保障退伍殘疾軍人的基本生活。

一、士官退役費

1、基本復員費

按月工資基數(shù)（軍銜工資、軍齡工資、邊遠艱苦地區(qū)津貼、地區(qū)附加津貼和高山海島津貼之和，下同）計發(fā)，不滿10周年的，軍齡每滿1年發(fā)給1.5個月，不滿15周年的，軍齡每滿1年發(fā)給2.5個月，不滿20周年的，軍齡每滿1年發(fā)給3個月，滿20周年以上的，軍齡每滿1年發(fā)給4個月。其中，軍齡不滿1周年的部分，按年標準的一半計發(fā)。具體以當年標準為準。

2、安家補助費

按月工資基數(shù)計發(fā)，復員到大中城市的，10周年以內(nèi)的，每年發(fā)給0.5個月，10周年以上的，從第11年起，每年發(fā)給1.5個月；復員到縣市以下地區(qū)的，相應增發(fā)0.5個月。其中，軍齡不滿1周年的按年標準計發(fā)。具體以當年標準為準。

3、回鄉(xiāng)生產(chǎn)補助費

復員回農(nóng)村的士官按月工資基數(shù)計發(fā)，軍齡每滿1年發(fā)給1.5個月。具體以當年標準為準。

4、醫(yī)藥生活補助費

對患有慢性病的復員士官，視病情輕重，經(jīng)軍以上機關(guān)批準，發(fā)給醫(yī)藥生活補助費，最高5000元，最低1200元。

5、獎勵工資

當年符合發(fā)放獎勵工資條件的，按基本工資標準發(fā)放。

6、住房補貼和公積金

退役騰退軍產(chǎn)住房后，按照個人住房補貼和住房公積金賬戶累計金額發(fā)放。服役期滿后，住房補貼和公積金總數(shù)，下士約為1.6萬元，中士約為2.7萬元，上士約為4.3萬元，四級軍士長約為6萬元。具體金額因個人軍銜工資檔次等不同而有所不同。具體以當年標準為準。

7、傷亡保險金

未領(lǐng)取過傷亡保險金的，將個人賬戶中繳存的傷亡保險費本息退還給個人，領(lǐng)取過傷亡保險金的，傷亡保險費不再退還。

8、退役醫(yī)療保險金

退役后參加醫(yī)療保險的，由財務部門將個人賬戶保險金轉(zhuǎn)至安置地社會保險機構(gòu)，不參加醫(yī)療保險的，將保險金退還給個人。具體以當年標準為準。

二、義務兵退役費

1、退伍補助費

每人2000元。其中，服役1年（含）以下的，按一半發(fā)給，1年以上的，全額發(fā)給。具體以當年標準為準。

2、離隊下月津貼

按照當月標準發(fā)放。

3、當月剩余伙食費和離隊下月伙食費

根據(jù)實際天數(shù)和塬享受標準發(fā)放。

4、離隊差旅費

根據(jù)實際返鄉(xiāng)地點發(fā)放。

5、退役醫(yī)療保險金

按照每服役1年給付420元的標準，將用于軍地醫(yī)療保險接續(xù)的保險金轉(zhuǎn)至安置地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)，或支付給個人。其中， 軍齡不滿半年的，按年標準的一半計發(fā)，超過半年（含）不滿一年的，按年標準計發(fā)。對于患有慢性病的義務兵，經(jīng)團以上單位衛(wèi)生部門批準，發(fā)放醫(yī)療補助

2020年退伍軍人補貼新政，只要是1954年11月1日前入伍，年齡在60歲，且沒有享受國家定期撫恤補助的農(nóng)村籍退役士兵，都能享受到老退休軍人補貼，按照一年兵役10元的老年生活補助來計算補貼標準，如服役皿年，則每個月發(fā)放標準四十元。

根據(jù)新《兵役法》的規(guī)定，服役滿12年以上或榮立二等功、戰(zhàn)時三等功以上以及因公(戰(zhàn))致傷殘六級以上的士兵和轉(zhuǎn)業(yè)軍官由地方政府負責安排就業(yè)，但實際上符合這一基本要求的退役軍人只占每年退役軍人數(shù)量的20%，其中80%的退役軍人面臨自主就業(yè)、自謀職業(yè)的現(xiàn)狀。

這個應該是根據(jù)各個地方的財政收入，還有退役軍人的年齡，好像是60以上有一定的補助吧

2017陜西退伍軍人補貼新政策

第一條為了做好軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置工作，根據(jù)《中華人民共和國兵役法》第五十九條“軍官退出現(xiàn)役后，由國家妥善安置”的規(guī)定，結(jié)合我省實際，制定本辦法。

第二條轉(zhuǎn)業(yè)軍官原則上由本人原籍或入伍時所在的地區(qū)行政公署、市人民政府(以下簡稱“地、市”)負責在本轄區(qū)內(nèi)安置。對有特殊情況確需在其它地、市安置的，可給予適當照顧。

第三條安置轉(zhuǎn)業(yè)軍官是一項長期的重要政治任務。全省一切機關(guān)、團體、學校、企業(yè)、事業(yè)單位(包括國務院各部委所屬駐陜單位和軍隊管理的企事業(yè)單位)都有安置轉(zhuǎn)業(yè)軍官及其隨調(diào)家屬的義務。各級政府、部門和接收單位必須服從國家大局，克服困難，積極接收、切實做好安置轉(zhuǎn)業(yè)軍官工作。

第四條軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置工作，在各級人民政府領(lǐng)導下進行。

省、地(市)兩級可根據(jù)安置工作的需要，成立軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置工作小組，下設(shè)軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置辦公室，承辦軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置的日常工作。

第二章移交與接收

第五條按照國務院、中央軍委當年的部署和安置計劃，轉(zhuǎn)業(yè)軍官檔案和移交、審查和接收工作，由省軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置辦公室統(tǒng)一組織實施。

第六條轉(zhuǎn)業(yè)軍官具備下列條件之一者，由我省接收安置：

(一)原籍陜西或從陜西入伍(不含外藉在陜西就讀的大中專院校學生畢業(yè)分配入伍，下同);

(二)配偶原籍陜西，戶口現(xiàn)在陜西，結(jié)婚三年以上;

(三)夫婦均系外省籍，其中一方在陜西系全民所有制或大集體單位職工，并且連續(xù)工作十年以上;

(四)“雙軍人”夫婦同時轉(zhuǎn)業(yè)，其中一方原籍陜西或從陜西入伍;

(五)轉(zhuǎn)業(yè)軍官系外省籍，其父母或岳父母定居陜西，在當?shù)赜姓綉艨冢陉兾鳠o子女，需要照顧;

(六)陜西急需的具有中、高級職稱的專業(yè)技術(shù)人員。

第七條移交與接收按下列規(guī)定辦理：

(一)轉(zhuǎn)業(yè)軍官及隨調(diào)愛人的檔案、材料，由軍隊大軍區(qū)或相當于大軍區(qū)一級單位派出的移交組或委托省軍區(qū)、省武警總隊向我省移交;

(二)移交前，軍隊方面應按要求填寫有關(guān)表報，并提出移交計劃;

(三)移交時，轉(zhuǎn)業(yè)軍官及其隨調(diào)愛人的檔案、材料必須真實、齊全，不齊全的應在限定的時間內(nèi)補齊;

(四)省軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置辦公室或授權(quán)單位負責審查和接收轉(zhuǎn)業(yè)軍官的檔案及有關(guān)材料;

(五)省人事、勞動部門或授權(quán)單位分別負責審查和負責接收隨調(diào)愛人中干部、工人的檔案及有關(guān)材料;

(六)不按安置計劃或規(guī)定時限移交的，我省不予接收。

第三章分配與安置

第八條轉(zhuǎn)業(yè)軍官分配實行以“塊塊為主，條塊結(jié)合”的辦法。回原籍或入伍地安置的轉(zhuǎn)業(yè)軍官，由所在地、市分配。需在省屬和國務院各部委所屬(以下簡稱部屬)駐西安地區(qū)單位安置的轉(zhuǎn)業(yè)軍官，由省軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置辦公室直接分配;到省屬、部屬駐西安地區(qū)以外單位的，由所在地、市分配。

第九條安置轉(zhuǎn)業(yè)軍官，由縣級以上人民政府(含地區(qū)行署)下達指令性計劃，主要分配到各行各業(yè)的基層單位。需要增加干部的系統(tǒng)和新建、擴建單位應首先從轉(zhuǎn)業(yè)軍官中補充。

在指令性計劃分配的前提下，可以采取推薦、選用等做法，盡量做到分配合理，使用得當，人盡其才，各得其所。

第十條安置轉(zhuǎn)業(yè)軍官實行近親回避制度。回避的重點是黨政機關(guān)和政法、金融系統(tǒng)。回避的對象主要是在干部崗位尤其是領(lǐng)導崗位上的父母、配偶、兄弟、姐妹等親屬。回避的方法是：親屬在黨政機關(guān)的，不在同一部門或單位安置;親屬在業(yè)務性質(zhì)相近的系統(tǒng)的，實行交叉分配;親屬在同一大系統(tǒng)的，通過系統(tǒng)內(nèi)部調(diào)整分配。

第十一條安置計劃下達后，安置部門要注意掌握計劃的執(zhí)行情況。發(fā)現(xiàn)分配不夠合理或情況發(fā)生變化確需重新考慮的，要適時研究解決。但調(diào)整人數(shù)應從嚴掌握。

第十二條在從嚴控制大城市人口的原則下，經(jīng)我省接收的轉(zhuǎn)業(yè)軍官，凡符合下列條件之一者，可在西安地區(qū)安置(含省、部屬駐西安單位和西安市屬單位);

(一)原籍西安或從西安入伍(不含原籍其他地區(qū)在西安就讀大中專院校學生畢業(yè)分配入伍，下同);

(二)配偶原籍西安，戶口現(xiàn)在西安，結(jié)婚三年以上;

(三)配偶隨軍在西安系全民或大集體正式職工，連續(xù)工作時間六年以上;

(四)“雙軍人”夫婦同時轉(zhuǎn)業(yè)，其中一方原籍西安或從西安入伍;

(五)其父母或岳父母定居西安，戶口現(xiàn)在西安，在西安無子女，需要照顧;

(六)個別在其它地市無法對口安置，需要在西安地區(qū)對口安置的具有高級職稱的專業(yè)職稱的專業(yè)技術(shù)人員。

第十三條轉(zhuǎn)業(yè)軍官有下列情況之一者，可給予照顧安置;

(一)在部隊榮立二等以上軍功的;

(二)因戰(zhàn)斗、訓練或搶險救災致殘的二等乙級榮譽軍人;

(三)在邊防、海島從事飛行、潛艇工作二十年以上的。

照顧安置是指：①在分配去向上，除了回原籍或入伍地外，也可到其父母或愛人所在地區(qū)安置，其中獲二等功以上人員可在地區(qū)(市)所在縣(區(qū))安置;②安排工作時，在條件許可的情況下，可照顧本人專長和志愿。

第十四條有條件的地、市，可制定優(yōu)惠政策，在做好思想工作的基礎(chǔ)上，動員和鼓勵一部分轉(zhuǎn)業(yè)軍官從平原縣到山區(qū)縣工作。

第十五條轉(zhuǎn)業(yè)軍官的職務安排，應當按照接收單位的工作需要和干部“四化”的要求，根據(jù)本人的德才表現(xiàn)和具體條件，參考原任職務，在不改變干部身份的前提下，分配適當工作。實行聘任制的部門和單位，應優(yōu)先聘用轉(zhuǎn)業(yè)軍官。未安排相應職務的師、團職軍官，分別享受地、縣級干部的政治、生活待遇。

第十六條隨調(diào)愛人的工作安排，按照“干部由人事部門安置，工人由勞動部門安置”的分工，分別由人事、勞動部門負責，下達安置計劃，解決安置工作中的實際問題，做到與轉(zhuǎn)業(yè)軍官同時接收，同時安置，同時發(fā)出報到通知。

第四章定位與培訓

第十七條各地、市和接收單位應在接受安置任務后兩個月內(nèi)，做好轉(zhuǎn)業(yè)軍官的定職定位工;暫時不能安排任務的，可只定位不定職。并應填寫定職定位表一式三份，報省安置部門審查，由省安置部門統(tǒng)一向部隊發(fā)出報到通知。

第十八條轉(zhuǎn)業(yè)軍官根據(jù)地方安置部門的通知，持部隊師以上單位政治機關(guān)行政介紹信，經(jīng)省或地(市)軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置部門辦理手續(xù)后，到接收單位報到。公安、糧食、銀行、教育等有關(guān)部門憑安置部門的介紹信，應迅速落實轉(zhuǎn)業(yè)軍官的戶口、糧食、工資和子女上學入托等問題。

第十九條各級人民政府和接收單位要積極解決轉(zhuǎn)業(yè)軍官的住房問題。在安排職工住房時，應優(yōu)先照顧轉(zhuǎn)業(yè)軍官的急需。

第二十條按照“先培訓后上崗”、“干什么學什么、缺什么補什么”的原則，除對口安置的專業(yè)技術(shù)人員外，轉(zhuǎn)業(yè)軍官離隊報到后均應進行半年左右的專業(yè)培訓。

培訓轉(zhuǎn)業(yè)軍官由省統(tǒng)一規(guī)劃，采取“條條”和“塊塊”相結(jié)合，按專業(yè)或行業(yè)集中培訓的辦法。地、市和省、部屬單位接收數(shù)量大的，分別按“塊塊”和“條條”組織培訓;接收數(shù)量小的由省統(tǒng)籌安排。

第五章獎懲

第二十一條對每年安置工作和培訓工作完成任務好、對成績突出的地區(qū)、部門和單位，由省軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置工作小組給予表彰和獎勵。

第二十二條對無正當理由，拒絕承擔或不按計劃完成安置任務的部門和單位，可作如下處理：

(一)對不認真執(zhí)行政府下達的分配安置計劃，不按時完成安置任務的部門和單位由軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置部門責成其限期完成安置任務;

(二)對無正當理由，拒絕接受安置任務的部門和單位，由人事、勞動部門暫停其招收錄用和調(diào)入干部、工人;

(三)對拒絕承擔安置任務的部門和單位，由同級政府給予通報批評，并追究主要領(lǐng)導責任，責令其寫出書面檢查，限期完成安置計劃。

第二十三條對于在安置工作中，不按政策規(guī)定辦理的單位和人員，視其情節(jié)分別作如下處理：

(一)轉(zhuǎn)業(yè)軍官及其隨調(diào)愛人的檔案、材料不真實、不齊全或弄虛作假的，我省不予接收;接收后發(fā)現(xiàn)作假的退回原單位;

(二)轉(zhuǎn)業(yè)軍官未經(jīng)省或地、市、安置部門許可，逾期不報到者，安置部門應撤銷分配計劃，并將檔案退回部隊;

(三)各級從事軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置工作的人員違背組織原則，違反政策規(guī)定，徇私舞弊，弄虛作假，索賄受賭的，必須嚴肅查處，追究責任，給予紀律處分。觸犯刑律的，依法追究其刑事責任。

第六章附則

第二十四條本辦法由省軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置工作小組負責解釋。

第二十五條本辦法自公布之日起施行。省政府過去有關(guān)規(guī)定凡與本辦法不一致的，按本辦法規(guī)定執(zhí)行。

以上是律師為大家講解的關(guān)于”退役軍人補助費表“的內(nèi)容，希望可以幫助到各位小伙伴。