勞務(wù)派遣就是從勞務(wù)公司派遣到用人單位。一般派遣人員都不會(huì)是核心人員，比如：銷售、會(huì)計(jì)、文員、工程師、護(hù)士、工廠里流水線上的員工，保安，司機(jī)、廚師、小時(shí)工等。

我們?cè)谡夜ぷ鞯臅r(shí)候，如果是跟勞務(wù)公司簽的派遣合同，那么就是勞務(wù)派遣人員。如果是跟單位簽訂的合同，那么就是正式員工，勞務(wù)派遣究竟是什么意思，代表什么呢?弄清這個(gè)問(wèn)題，可以免去很多不必要的麻煩，下面我們就一起來(lái)學(xué)習(xí)下。

一、勞務(wù)派遣是什么意思?

勞務(wù)派遣就是從勞務(wù)公司派遣到用人單位。一般派遣人員都不會(huì)是核心人員，比如：銷售、會(huì)計(jì)、文員、工程師、護(hù)士、工廠里流水線上的員工，保安，司機(jī)、廚師、小時(shí)工等。

二、為什么要?jiǎng)趧?wù)派遣人員呢?

從用人單位來(lái)看，可以省去很多不必要的麻煩，因?yàn)閯趧?wù)派遣人員的合同不是跟用人單位簽的，而是跟勞務(wù)公司簽的，所以這樣既省去了管理費(fèi)也不會(huì)發(fā)生什么勞動(dòng)糾紛，把所有精力放在自身發(fā)展上就好。

三、派遣員工和正式員工有什么不一樣?

1、勞務(wù)派遣人員與正式員工的區(qū)別就是簽合同的單位不一樣，勞務(wù)派遣人員是跟派遣你的公司簽合同的，你去派遣的單位上班后，出現(xiàn)什么問(wèn)題糾紛，你就要找簽合同的勞務(wù)派遣公司解決處理，而不能找去找上班的單位給你處理。正式員工是跟上班單位簽合同的，勞動(dòng)法規(guī)定的要交的保險(xiǎn)，也是你所在上班單位給你交，有什么問(wèn)題，也是跟上班單位協(xié)商處理的。

2、勞務(wù)派遣人員有沒(méi)有成為正式員工的可能呢，這個(gè)就要看用人單位了，有的用人單位覺(jué)得這個(gè)人還不錯(cuò)，說(shuō)不定在你工作一段時(shí)間之后，就給你轉(zhuǎn)正了，有的用人單位是一直是這種用人模式，則不會(huì)給你轉(zhuǎn)正。 　　上面就是關(guān)于勞務(wù)派遣是什么意思的介紹，希望能幫助到您。